PREGUNTA 1 El salario mínimo es la regulación que vuelve ilegal la contratación de un trabajador por un monto menor al establecido. Si el salario mínimo se fija por encima del salario de equilibrio en un mercado competitivo, se genera  A) desempleo involuntario.  B) escasez de trabajo.  C) equilibrio eficiente.  D) empleo automático.  E) demanda laboral.  Resolución En un mercado laboral competitivo, el salario se determina por la interacción entre la oferta de trabajo (los trabajadores) y la demanda de trabajo (las empresas). Cuando el Estado interviene y fija un salario mínimo, por encima del salario de equilibrio, se rompe la eficiencia del mercado, es decir, se genera exceso de oferta laboral y hay una disminución de la demanda laboral, lo cual genera un desempleo involuntario.  Clave A PREGUNTA 2 La entrega de dinero que se hace al trabajador de función de cierta cantidad de productos elaborados se denomina:  A) Salario real  B) Salario ...